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共建實訓基地 共育合格人才 ——公司與達州職院領導共商深化校企合作事宜


來源:      發布時間:2017/3/17 11:19:09     點擊率:452


為認真貫徹執行我司與達州職業技術學院簽署的《校企合作協議》之約定義務,深入推進校企共育、合作培養技術技能型人才工作,2017年3月10日,公司總裁辦主任兼職業教育負責人何耀帶領公司人力行政、設計院、職教部相關人員赴達州職院,就校企合作實訓基地建設方案、晟茂班學生6S管理情況、新學期實訓教學安排、2016級新生選拔等事宜召開專題研討會。達州職院黨委副書記、院長蔣偉、副院長卿勇、教務處處長李元進、建筑工程系主任王彥、建筑工程系黨支部書記楊朝莉和相關老師參加了會議。



會上,公司設計院院長賈軼忠就達州職院實訓基地建設方案進行了詳細介紹,達州職院蔣偉院長對公司所做的工作給予了高度評價。蔣院長指出,晟茂建設提出利用學生專業實訓周進行實訓基地建設的方案比較貼合院校教學實際,不僅能提高定制班學生的實踐動手能力,而且能激發定制班學生參與實訓的積極性,希望校企雙方一定要提前謀劃,認真組織,確保實訓基地建設達到預期效果。同時蔣院長希望選派部分教師到公司進行學習和培訓,從而打造一支理論與實踐相結合的雙師型教師隊伍。公司總裁辦主任何耀就蔣院長提出的希望和要求進行了解答和回復,何總指出,校企共育技術技能型人才是校企雙方深化合作的前提和基礎,晟茂建設一定會認真兌現協議約定義務,認真扎實做好校企共建工作。希望達州職院領導和老師一定要嚴格要求、大膽管理、扎實推進,確保達州職院晟茂班學生的培養質量。公司人力行政總監李權生、設計院院長賈軼忠、辦公室主任魏壽高分別就學生吃苦精神的培養、考核標準前置、加強溝通和交流、實訓室建設方案的調整等發表了講話。

下午,公司領導與定制班學生進行了座談交流。會上,何耀總對本學期晟茂班學生貫徹執行晟茂6S管理標準和學生自身形象、個人及宿舍衛生、內務整理、運動量提升等相關事宜提出了明確要求:1、公司擬充分利用學生實訓機會,共同開展實訓室建設工作,希望晟茂班的同學能珍惜機會、積極參與,共同做好專業實訓室的建設工作;2、希望達州職院的同學們能夠立足現有條件,嚴格執行晟茂6S管理,從小事做起,從細部著手,努力做好宿舍內務衛生整理工作;3、希望同學們一定要樹立危機意識,要珍惜在校的學習時間,刻苦學習,勇于實踐,努力將自己培養成社會所需要的專業技能人才。公司人力行政總監李權生、設計院院長賈軼忠、辦公室主任魏壽高參加了座談并分別就加強學生管理發表了個人意見。

會議結束后,何耀總一行檢查了達州職院定制班學生宿舍內務衛生,并就宿舍地面衛生、室內電線私拉亂接、墻面衛生、室內衣服晾曬、物品擺放、床上用品疊放等提出了整改意見并進行了認真指導。

通過此次走訪及溝通交流,校企雙方不僅進一步加深了了解,同時也進一步明確了公司技術技能型人才的培養標準和目標,必將有力促進公司職業教育項目的順利開展,助推公司轉型升級發展。(熊艷  報道)






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